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El pasado martes 07 de marzo, la plana ejecutiva encabezada por el gerente general don Edmundo Silva, se reunió en dependencias de la empresa portuaria Puerto Montt con el Gerente de Transportes Puelche del Grupo CPT, Don Carlos Ampuero y profesional de Recursos Humanos Camila Rubilar.
El objetivo de la reunión fue iniciar un proceso colaborativo que implique trabajar una estrategia organizacional con enfoque de Género, que direccione desde las relaciones inter impresas como las relaciones con los clientes, haciendo énfasis en la integración, inclusión y lenguaje no sexista.
Para don Edmundo Silva “El inicio de este trabajo colaborativo cumple con el objetivo integral de nuestras estrategias como Puerto y esperamos que en el tiempo otras empresas colaboradores se sumen a este desafío que vino para convertirse en un cambio cultural a nivel Portuario”
Para don Carlos Ampuero “Significa un paso importante en materia de inclusión para nuestra empresa y holding empresarial, ya que hace tiempo estamos contemplando ese espacio de crecimiento y esta oportunidad de trabajo colaborativo sumará fuerza en este objetivo”
En lo sucesivo ambas empresas a través de sus áreas de Desarrollo Organizacional anunciarán estrategias que incorporará a trabajadores (as) de ambas organizaciones, quienes en conjunto iniciarán un camino hacia la integración y la equidad.
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