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La Empresa Portuaria Puerto Montt (Empormontt) obtuvo oficialmente la certificación en la Norma Chilena NCh3262:2021 sobre Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral, un hito que marca un avance significativo en la consolidación de una gestión moderna, inclusiva y sostenible dentro de la organización.
Este importante logro fue impulsado por el Directorio de la empresa, que lideró la implementación del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y Conciliación (SGIGC), hoy en funcionamiento y reconocido por su cumplimiento de los estándares nacionales.
Con esta acreditación, Empormontt se posiciona como la primera empresa portuaria estatal del país en alcanzar este reconocimiento, convirtiéndose en un referente dentro del sistema de empresas del Estado. La certificación refuerza el compromiso institucional con la equidad, la corresponsabilidad y el respeto como pilares fundamentales de su cultura organizacional.
El gerente general agradeció el compromiso y la participación activa de todas las personas trabajadoras de Empormontt, quienes hicieron posible este resultado mediante su colaboración y dedicación. Asimismo, destacó el rol del Comité del Sistema de Gestión, cuya perseverancia y trabajo técnico fueron decisivos para completar con éxito el proceso de certificación.
Si bien la obtención de esta norma representa un avance relevante, la empresa enfatizó que este logro marca el inicio de un proceso de mejora continua orientado a mantener y fortalecer las prácticas que promueven la igualdad de oportunidades, la conciliación y la calidad de vida laboral, integrándolas plenamente en la gestión diaria.
Empormontt felicita a toda la comunidad portuaria por este reconocimiento, que constituye un motivo de orgullo institucional y el punto de partida para seguir avanzando hacia una organización más justa, inclusiva y comprometida con el bienestar de sus trabajadoras y trabajadores.
